是关于需要层次的一种更为有效的观点. 麦克里兰的＂成就需要理论＂,把与工作有关的... 这类因素的满足才能激发员工的积极性. 弗隆的＂期望理论＂认为,决定激励强度有三个...
关于激励员工积极性的申请报告 XXX：XXX 项目的预验收时间为 5 月 15 日， 受到多种因素的影响， 至今仍有一些条件没有具备，留给装配、验证和调试的时间已经 非常紧迫。XXX 项目部也深感任务的繁杂艰巨和责任的重大， 希望得到 XXX 公司领导的指导和重点关注。
为了确保 5 月 15 日预验收的如期进行， 履行与 XXX 公司签 署的合同以及相关协议文件的承诺，特申请对 XXX 项目生产人 员实施项目进度激励。用于促进员工做好专业协作与分工，合理 组织和调配资源，提高时间的有效利用率，提高工作效率；用于 调动员工的工作热情，调动员工的积极主动性；用于激发员工的 智慧，群策群力，提升团队意识和合作精神，提高凝聚力，进而 锻炼一支有较强战斗力的队伍。
申请进度激励的目标明确，就是在 5 月 15 日前具备卡特预 验收的条件。申请进度激励奖金 5000 元，在具备发放条件时， 由项目部对参与的员工作出评价， 经公司领导批准后对员工进行 进度激励。
妥否，请批示！ XXX 项目部 20XX 年 X 月 XX 日
关于激励员工积极性的申请报告 关于激励员工积极性的申请报告 暂无评价 | 0人阅读 | 0次下载 | 举报文档 你可能喜欢 今日推荐 78份文档 您的评论 *感谢支持,给文档评个星吧! 用...
般努力,领导者就必须通过有效的激励手段把员工的潜能激发出来. 首先要为员工创造一... 管理者的收入不能与普通员工的收入差距过大,以免挫伤大部分员工的积极性,只有如此...
关于 XX 部分员工奖励的申请报告 尊敬的公司领导: 在 12 月 13 日凌晨 3 点开始长时间大面积停电中,韩城司机王 X,徐 X;郑 X(支援) ;员工高 X,高 XX,韩 XX 积极应对,...