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WS-AD-WI-026职务说明书(培训专员),行政专员的职务说明书,客服专员职务说明书,招聘专员职务说明书

时间:2014-03-21 来源: 泥巴往事网

PST-WI-AD-006 项目部岗位管理制度 项目部 2006-12-25 E/1 1/11 编 制 审 核 批 准 李飞... 负责对质量/环境管理体系的基础 知识与手册、程序文件的培训. 7、新进厂员工7S 及...

文件编号 版本/页码 文件名称 规章制度 编订日期 制定部门 岗位职责说明书 行政部 一、 基本资料 职位名称 直接上级 培训专员 所属部门 管辖人数 行政部 课长 二、职位概要 结合公司发展战略,研拟与之相关的培训课件,确保培训效果达到预期目的。 三、工作内容 1、结合公司发展战略,协助各部门调研培训需求; 2、汇总培训需求,编制请批培训计划; 3、培训策划(相关资料设备、人员安排等); 4、培训执行(入职培训的执行,岗前培训的组织;外部培训的联络与组织); 5、培训评估(考试); 6、建立员工培训档案; 7、新员工入职培训的组织与主导; 8、岗前培训的组织; 9、在职培训的组织与主导; 10、培训费用的控制; 11、协助主管做好事务性工作; 12、负责涉及素质素养、心态、执行力等相关课题的拟订与培训; 13、企业文化的实施(如活动组织); 14、完成主管临时交办的其他事宜。 文件编号 版本/页码 文件名称 规章制度 编订日期 制定部门 岗位职责说明书 行政部 四、权限与责任 1、权限 、对参培人员进行考评的权利; ① ②、有提出合理化建议的权利。

2、责任 ①、对课件开发负责; ②、对整个入职、岗前、在职培训负责; ③、对参培人员考评公平性负责。 五、任职资格 1、教育背景: 大专以上学历。

2、培训经历: 受过人力资源等方面的培训。

3、经 验: 2 年以上培训管理工作经验。

4、技能技巧: ①、工作细致认真,谨慎细心,责任心强; ②、具有极强的文案能力、组织能力、表达能力。

5、态 度: 具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。

6、工作条件: 、工作场所:办公室; ① 、环境状况:舒适; ② 、危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

③ 文件编号 版本/页码 文件名称 规章制度 编订日期 制定部门 岗位职责说明书 审核 拟定 版本 A/0 修订内容 行政部 符号 核准 修订日期

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